大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医疗卫生心理知识的问题，于是小编就整理了2个相关介绍医疗卫生心理知识的解答，让我们一起看看吧。
在医院上班呢，你们医院有哪些福利，晒一晒？
我在医院工作了***十年了，所谓的***就是除了不能自己支配的不定时的加班，还是没有节***日的上班，还要成天担惊受怕，预防各种医疗纠纷及医暴，身首异处也是有可能的事情，你们遇到了吗。🙏🙏🙏🙏🙏🙏
从事医疗行业在公立医院从业人员，和其他行政事业单位相比，***方面多了个卫生津贴，护士有护龄。有害工种还有其它的补贴，比如放射科，放疗科等。但这些都是小钱，基本可以忽略不计。不会造成行业之间薪水的差距。其他不同的行业也会有行业领域内的一些补贴。但医疗行业工作辛苦，责任重，同时也属于接触大量陌生人群的工种，也比较容易引起***。这都是不争的事实。
我们医院***是根据节***日来发，比如每年都元旦春节、端午、中秋，每次发的东西都差不多：一桶油、一袋米、一公斤的黄豆和黑豆，或者三四个一斤的五谷杂粮。除了这些节***日的***，我们工会还会给每个快生日的职工发一张有三百的仟吉卡。
我们还有餐补，每个月也有三百六：食堂一个盒饭二十，每周休两天，一个月差不多上22天，只吃中餐三百六明显不够，何况还有早餐（我一朋友她老公是另一个医院的，餐补是五百），但有总比没有好。
可能很多单位还有春游、团队活动，医院职工都比较忙，这样的外出***是没有的，但有一些特殊***，比如5.12护士节，发也会发点东西，一个头花或者一双鞋，除此之外就是要表演、操作评比等，以前还有演讲比赛。本来上班就忙，在休息日还要来练习节目或者操作，这样的***估计大家心里都不是很想要。
说完医院***，对比下我一朋友老公的***吧，她老公是通信公司的，每次发的不是几百的超市购物卡就是线上现金消费券，她自己说用都还没用完又发了。
其实说得直白点，羊毛出来羊身上，医院***都不一样，总会有好有差，但医院职工更想要的是休息和涨工资，这才是大家的心声！
我们医院***较多，每天必须有一个休班的工作人员，否则就贡献了，每周周四不准休班，科内免费培训，每月交一次总结，哦，还有公休四天，不休没钱，全休挨骂，休班完不成病历书写重罚…
心理医生最重要的作用到底是什么？为什么有些心理咨询费那么贵？
心理医生的收费还是比较低的，心理咨询师的收费是比较高的，因为心理医生和心理咨询师是不同的。心理医生一般是医学出身，主要学习医学和精神病学，部分学习了心理学，这一小部分被称为心理医生，心理医生主要治疗轻度的精神病人和非***人，但有心理障碍的人，他们拥有处方权，可以给病人用药，
而心理咨询师是学心理学从事该行业的人，基本上属于情感服务类，心理咨询师很少有处方权且不可以用药。主要是解决健康人群的心理问题。
心理医生的主要作用是诊断，并针对病症进行药物介入，比如抑郁症进行抗抑郁药物的治疗，其他比如双向情感障碍，焦虑症等等
心理咨询师的主要作用是咨询调节，通过专业的心理学知识，修正和改善来访者出现的一系列的心理问题，比如焦虑，恐惧，抑郁，悲观，疑病症，强迫思维，强迫行为等等，
至于收费高问题，主要是两方面的原因，一方面一个成熟的心理咨询师，前期投入高昂并需要持续不断的学习，这是心理咨询师自身的需要，另外一方面则是市场化，好的心理咨询师还是比较稀少的，越知名的心理咨询师收费就越高昂。另外，心理咨询大部分都是一对一形式的，加之心理咨询师精力有限和职业特性上的情感耗竭，使得心理咨询师不可能服务太多的来访者，必然会出现价格上的差异。比如台湾的心理咨询师王浩威，2000元一小时，我的同事已经申请了两年了，还没排上。
到此，以上就是小编对于医疗卫生心理知识的问题就介绍到这了，希望介绍关于医疗卫生心理知识的2点解答对大家有用。
