大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医疗卫生中级聘用的问题，于是小编就整理了3个相关介绍医疗卫生中级聘用的解答，让我们一起看看吧。
考过中级医师怎么聘任？
答：考过中级医师资格证的医生，还要被医院聘任，才能行使中级医师的权利。
中级职称的职数会相对多一些，如果考过中级职称，只要有职数，医院一般都会聘任。有医师资格证，医院不聘任也是不能行使中级医师的权利的，当然，工资待遇也是不能享受。
医院没聘初级能直接聘中级吗？
可以。
医院里除了一般的工勤人员，绝大部分都是院校毕业的干部。干部职称虽然有初级、中级和高级之分，但与学历有一定关系。通常，本科以下学历的，从最低职称起聘；本科学历的，可以直接聘助理初级；硕士研究生可以直接聘中级。毕竟学历越高，在校从事研究的时间也越长，还是有理论和实践经验的。
医师副高职称评定条件？
1. 副主任医师
具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，受聘担任主治（主管）医师职务满5年；或具备大专学历，在县级及以下基层医疗卫生机构工作，受聘担任主治（主管）医师职务满7年。
临床、口腔、中医类别：熟练掌握本专业基础理论和专业知识，熟悉本专业国内外现状及发展趋势，不断吸取新理论、新知识、新技术并用于医疗实践，熟悉本专业相关的法律、法规、标准与技术规范。具有较丰富的本专业工作经验，能熟练正确地救治危重病人，具有指导本专业下级医师的能力。强化病案作为评价载体，***取随机抽取与个人提供相结合的方式，提供5-10份申报人主治或者主持的、能够反映其专业技术水平的抢救、死亡或疑难病案，加强对临床医生执业能力的评价。
基于病案首页数据，重点从技术能力、质量安全、***利用、患者管理四个维度，利用诊治病种范围和例数、手术级别和例数、术后并发症发生率、单病种平均住院日、单病种次均费用等指标，科学准确评价医生的执业能力和水平。其中，中医专业还应基于中医病案首页数据，重点围绕以中医为主治疗的出院患者比例、中药饮片处方比、中医治疗疑难危重病患者数量、中医非药物疗法使用率等中医药特色指标，评价中医医师的中医药诊疗能力和水平。
(一)申报正高职称者，应具备相应专业医药卫生类本科以上(含本科，以下同)学历或学士以上学位，取得相应副高级卫生专业技术职称并被聘用副高职称5年以上(含5年，以下同)。
(二)申报副高职称者，按以下情况区别对待：
1.具备相应专业医药卫生类大学专科以上学历，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称7年以上。其中，市级以上医疗卫生机构只有临床、中医(含中西结合，以下同)和口腔类别以外的技术人员可申报相应专业副高职称，县级及县级以下(含县级，以下同)医疗卫生机构所有专业的技术人员均可申报相应专业副高职称。
2.具备相应专业医药卫生类大学本科学历，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称5年以上。
3.具备相应专业医药卫生类硕士学位，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称4年以上。
4.具备相应专业医药卫生类博士学位，取得相应中级卫生专业技术职称并被聘用中级职称2年以上。
5.博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。
(三)申报全科医学专业副主任医师职称的，除须具备申报副主任医师职称所应具备的学历和资历条件外，还须同时具备以下条件：
2.具有临床类专业中级职称;
到此，以上就是小编对于医疗卫生中级聘用的问题就介绍到这了，希望介绍关于医疗卫生中级聘用的3点解答对大家有用。
