大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于苏州医疗卫生禁令的问题，于是小编就整理了2个相关介绍苏州医疗卫生禁令的解答，让我们一起看看吧。
苏州不让用煤气罐了吗？
苏州市***应该没有出台文件不让居民使用煤气罐，但一般小区早就用管道煤气了，很方便每2个月抄一次表，智能交费，现在还有及少数城市私有房与城效结合部无法通管道煤气管的居民还继续在使用煤气罐，换罐挺不方便，有时会正烧个菜煤气突然没了
是的。苏州有规定家里禁止使用燃气罐，现在都是使用天然气了，使用燃气罐特别危险。集中式公寓楼是禁止使用明火的，这个没有异议。普通的民房，禁止使用，只能说，一刀切吧，为了安全，省事。如何看苏州市出租房管理条例禁止使用煤气罐，是否合理？
我觉得是合理的，阻止了安全隐患。
如何看苏州教育局发布禁止全市老师补课文件通知？
一个教师如果能用休息时间帮助自己的学生无偿地进行查缺补漏，可以说他的思想境界道德品质是高尚的，那么如果这个老师利用自己的休息时间为学生补课并同时收取适当的辛苦费，那也应该是无可非议的，不能说这个老师的道德品质是败坏的。君子爱财取之有道。
有多少课是因为“钱”而必须补的？有多少课是因为提高学生的成绩而补的？我想只有当事的补课教师自己才知道。
我认为苏州教育局发布禁止全市老师补课的文件通知，很明智，从学生的角度来说，是学习减负，从家长的角度来说，经济减负。唯独从教师的角度来说，是收入减少。
苏州的老师收入是很高的了，没有必要因小失大，收入减少是次要的，如果因为补课办班，而不能评先评优甚至丢掉了工作，就是捡了芝麻丢了西瓜了。
别说是苏州，其它城市针对教师补课也发布了相应的禁止通知了，但是，即使明察暗访，也是有漏网之鱼的，明面上是没有敢大张旗鼓地补课了，还是有惧畏之心的。
补课，有的家长不满意，心疼孩子，也心疼补课费，埋怨老师课上不讲，真的不补课了，有的家长也不满意，认为自己的孩子只有补课，学习成绩才能提高。这让老师到底何去何从？
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由于老师工资相对不高，在巨大的利益问题上，所谓“上有政策、下有对策”，靠政策可能是难以杜绝校内老师课余补课现象的。
家长们重视孩子的教育是无可厚非的，家长们当然都希望自己的孩子出类拔萃，让孩子在青少年阶段汲取更多的知识。作为学生家长这一代，在优胜劣汰的社会环境下，他们越来越感到知识对个人发展的重要性，所谓“劳心者治人，劳力者治于人”，即使没有高考，公务员、金融、事业单位以及国有企业的招聘，哪一次招聘不需要考试？没有相应知识水平会录取吗？门都没有！所以，一部分家长对于自己没有相应的文化水平感受到切肤之痛，另一部分家长对于自己具有相应的知识水平而深感自豪。可以说，重视对孩子的教育在我国是一个普遍现象，这种传统根深而蒂固，不会为一个阶段的外部因素变化而改变。
“万般皆下品，唯有读书高”，这就是中国的传统，减负就可以改变得了吗？究竟有多少家长不欣赏孩子补课老师呢？他们既然把孩子托付给补课老师他们一般不会大肆宣传！
因此，我认为学校老师课外授课的现象不是仅仅靠政策能绝迹的，会长期存在，课外培训机构也是如此。
光严禁教师不补课有什么用？教育局提高升学才是关键，现在的竞争有多大？升学问题有多残酷？课外补课是家长跟学生都不愿意的一种学习方式，但是为了提高成绩只能寻求这条路，教育局严禁教师有偿补课，那社会上的培训机构呢？这一举措无疑给培训机构带来春天，增加为人父母的经济压力！
我就是苏州地区的老师，我来回答这个问题。
这份拒绝有偿补课承诺书，早在暑***就已经签了。
苏州地区对于在职教师补课问题，抓的特别严。经常敲警钟，明察暗访，还有各种举报途径。一经发现，直接扣除全年绩效（大约5-7万）并不得评先评优、评职称等。情节严重的，直接开除。
所以，不能说苏州没有在职教师补课，但至少没有明目张胆补课的！
因为，补课的代价太大了，得不偿失！普通老师受不了这种处罚力度！
只有大肆招生，形成规模效应，才不怕处罚。而能做到那样的，早就辞职了，专业做教育辅导了！
不知道大家看出来没有？苏州老师的收入是很高的，一是不需要那么辛苦补课了，二是没必要犯险补课，偷鸡不成反亏***！
苏州教师平均工资远超全国平均，完全没必要再去辛苦补课！
所以，想治理补课，先涨工资！
到此，以上就是小编对于苏州医疗卫生禁令的问题就介绍到这了，希望介绍关于苏州医疗卫生禁令的2点解答对大家有用。
