大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医疗机构体检监管的问题，于是小编就整理了3个相关介绍医疗机构体检监管的解答，让我们一起看看吧。
体检还要健康告知吗？
谢邀。
需要。
体检不能替代如实告知。
简单举个例子容易理解。一些常见的慢性病如高血压，高血糖等是可以通过药物短期内控制的非常不错的，即使体检也很难证明此时是健康的。
如实告知无法取代
分两种情况，如果是在大医院做的体检，必须要告知。因为信息是可以调取的。如果自身明知有问题，但是没在医院治疗过，也没用过医保卡拿药，健康告知项中没有提及的情况下可以默认没有问题。要看具体情况。
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职工的职业健康检查档案由谁保管？
1、体检报告包括体检表原件，体检综合意见及建议。受检者可根据体检综合意见进行健康咨询及疾病诊疗。
2、公司工会、医疗室收到体检报告后，由公司医疗室根扰体检情况进行登陆、分类，建立职工健康档案，制订公司职工健康档案管理与使用制度。
3、对体检内容过行登陆、分类后通知本人。在体检登录、通知本人过程中，承检医院与公司工会、医疗室应尊重并保护职工个人隐私，避免引起不必要的***。
4、体检报告属公司所有，由公司医疗室备案保存，需要体检档案就诊或咨询的，须向公司医疗室.办-理.借还手续或复印。
职工的职业健康检查档案由谁保管？
1、体检报告包括体检表原件，体检综合意见及建议。受检者可根据体检综合意见进行健康咨询及疾病诊疗。
2、公司工会、医疗室收到体检报告后，由公司医疗室根扰体检情况进行登陆、分类，建立职工健康档案，制订公司职工健康档案管理与使用制度。
3、对体检内容过行登陆、分类后通知本人。在体检登录、通知本人过程中，承检医院与公司工会、医疗室应尊重并保护职工个人隐私，避免引起不必要的***。
4、体检报告属公司所有，由公司医疗室备案保存，需要体检档案就诊或咨询的，须向公司医疗室.办-理.借还手续或复印。
到此，以上就是小编对于医疗机构体检监管的问题就介绍到这了，希望介绍关于医疗机构体检监管的3点解答对大家有用。
