大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于珠海基层医疗卫生机构待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍珠海基层医疗卫生机构待遇的解答,让我们一起看看吧。
打听珠海香洲区的公办中小学教师的待遇情况?
修改更新一下
现在待遇组成有了很大幅度的调整
此消彼长,但是总体算来一年多了几万
差不多有24w了。
以下为原回答。
珠海市区小学教师,工作五年。
工资4100 维修金3500 公积金3400 房补600多 节日一年8000 计生奖5000 班主任费一年5000 年底工资双薪 绩效去年是40000多 马上可以评职称了 过了的话,一个月多将近2000。算起来,20W吧
珠海水控集团待遇?
2022年珠海水务环境控股集团有限公司平均工资¥0,比2021年低100%,2021年珠海水务环境控股集团有限公司平均工资¥7644,比2020年低12%,数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
珠海水务环境控股集团有限公司 薪酬区间:6K-8K,最多人拿 6K-8K,取自近一年 1 个相关岗位,截至 2022-09-25
目前各等级医院的医生的收入怎么样?
我不是医生,也未在卫生医疗系统工作,不知道各等级医院医生的收入。
但我认为有几种人必须有高收入才对:
1、能够推动人类进步的人;
2、能够帮助人类生命健康长寿的人;
3、…………
请你添加你认为应该工资高的人。
谢邀[祈祷][玫瑰][玫瑰]
这个问题有点像是医生的隐私吧[偷笑][偷笑]
现在好的医院,病人挂号都很困难,要想加个号都要走后门,一个名医或一级专家挂号费92元,93元,95元,98元,供病人选择,医生一天要看好几十个病人,进厕所,喝水的时间都没有,很累。有些医院设得有特级专家挂号费300多元,这样的医院不愁没病人,收入当然就高了。有些医院病人很少,还要找托去寻找病人,明显医院收入就少。我外姪在重医附二院,他说每月除了基本工资外,就是科室领取信封包,谁也不问谁多少钱,这是规定,我想可能加起来2.3万应该有,因为是隐私我也没问过。医院和科室是挂勾的,质量和数量及事故都以钱来决定,这是医院的秘密[偷笑]具体的还是内部人更知晓。[微笑][微笑]
谢谢邀请,我个人认为,不同等级的医院,医生的收入也各有不同,在同一个城市的三级医院,由于医院所处的地理位置不同,医院的性质不同,医生的收入也不尽然相同,大致跟这些因素有关:
一、不同医院:医生收入是不一样的,***医院的医生,由于手术量和门诊量比二级、一级医院的医生多,收入也比一级、二级医院的医生收入高。但***医院,由于收治的大多数是为危、重症病人居多,压力也比较大,承担的风险也比较大,相应收入也比较高些。
二、不同职称:不同级别的职称,医生的收入也不一样。例如:正、副高级职称、中级职称、初级职称的收入等次也不一样。同一个家医院,正、副高级职称一般都是主任或副主任级的级别,收入也是最高的,一般可达到一万元以上:中级职称一般是临床一线医生,收入平均为8000左右;一般初级的医生收入比较低,一般在6000元左右,有些还要低些,而医院规培的医生还是学习阶段,领的基本是最低的,勉强维持生活。
三、不同分工:也不一样,医院里面有临床科室、行政科室、***科室,因为每个医院利益分配不一样,所以收入还是有差异的。而且每个医院科室能力也不一样,利润也会有差距的。
到此,以上就是小编对于珠海基层医疗卫生机构待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于珠海基层医疗卫生机构待遇的3点解答对大家有用。