大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于珠海基层医疗卫生机构待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍珠海基层医疗卫生机构待遇的解答，让我们一起看看吧。
打听珠海香洲区的公办中小学教师的待遇情况？
修改更新一下
现在待遇组成有了很大幅度的调整
此消彼长，但是总体算来一年多了几万
差不多有24w了。
以下为原回答。
珠海市区小学教师，工作五年。
工资4100 维修金3500 公积金3400 房补600多 节日一年8000 计生奖5000 班主任费一年5000 年底工资双薪 绩效去年是40000多 马上可以评职称了 过了的话，一个月多将近2000。算起来，20W吧
珠海水控集团待遇？
2022年珠海水务环境控股集团有限公司平均工资￥0，比2021年低100%，2021年珠海水务环境控股集团有限公司平均工资￥7644，比2020年低12%，数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
珠海水务环境控股集团有限公司 薪酬区间：6K-8K，最多人拿 6K-8K，取自近一年 1 个相关岗位，截至 2022-09-25
目前各等级医院的医生的收入怎么样？
我不是医生，也未在卫生医疗系统工作，不知道各等级医院医生的收入。
但我认为有几种人必须有高收入才对：
1、能够推动人类进步的人；
2、能够帮助人类生命健康长寿的人；
3、…………
请你添加你认为应该工资高的人。
谢邀[祈祷][玫瑰][玫瑰]
这个问题有点像是医生的隐私吧[偷笑][偷笑]
现在好的医院，病人挂号都很困难，要想加个号都要走后门，一个名医或一级专家挂号费92元，93元，95元，98元，供病人选择，医生一天要看好几十个病人，进厕所，喝水的时间都没有，很累。有些医院设得有特级专家挂号费300多元，这样的医院不愁没病人，收入当然就高了。有些医院病人很少，还要找托去寻找病人，明显医院收入就少。我外姪在重医附二院，他说每月除了基本工资外，就是科室领取信封包，谁也不问谁多少钱，这是规定，我想可能加起来2.3万应该有，因为是隐私我也没问过。医院和科室是挂勾的，质量和数量及事故都以钱来决定，这是医院的秘密[偷笑]具体的还是内部人更知晓。[微笑][微笑]
谢谢邀请，我个人认为，不同等级的医院，医生的收入也各有不同，在同一个城市的三级医院，由于医院所处的地理位置不同，医院的性质不同，医生的收入也不尽然相同，大致跟这些因素有关：
一、不同医院：医生收入是不一样的，***医院的医生，由于手术量和门诊量比二级、一级医院的医生多，收入也比一级、二级医院的医生收入高。但***医院，由于收治的大多数是为危、重症病人居多，压力也比较大，承担的风险也比较大，相应收入也比较高些。
二、不同职称：不同级别的职称，医生的收入也不一样。例如：正、副高级职称、中级职称、初级职称的收入等次也不一样。同一个家医院，正、副高级职称一般都是主任或副主任级的级别，收入也是最高的，一般可达到一万元以上：中级职称一般是临床一线医生，收入平均为8000左右；一般初级的医生收入比较低，一般在6000元左右，有些还要低些，而医院规培的医生还是学习阶段，领的基本是最低的，勉强维持生活。
三、不同分工：也不一样，医院里面有临床科室、行政科室、***科室，因为每个医院利益分配不一样，所以收入还是有差异的。而且每个医院科室能力也不一样，利润也会有差距的。
到此，以上就是小编对于珠海基层医疗卫生机构待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于珠海基层医疗卫生机构待遇的3点解答对大家有用。
